今回のケースでは、契約書やタイムカードなどもない事例でしたがそれに変わる証拠を検討して請求をして交渉した結果、比較的早期に満額回収をすることができました。今回以外のご相談では、飲食店に限らず私立の幼稚園・保育園、運送業等でもサービス残業を強いられているケースが見られますので、ご相談いただくと残業代が回収できることがあります。